Comment protéger mon entreprise en cas d’accident ? Si votre statut de chef d’entreprise présente des atouts en matière patrimoniale, il présente également des risques spécifiques significatifs. Patrim’Invest vous conseille pour prémunir votre entreprise et votre famille contre les risques liés à votre fonction dans l’entreprise. Faciliter ou assurer la continuation de l’entreprise en cas [...]
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Que m’apporte l’épargne salariale ? L’épargne salariale permet de rémunérer, fidéliser et motiver les dirigeants et collaborateurs de l’entreprise, en mettant à leur disposition une épargne doublement défiscalisée et abondée par l’entreprise. Qu’est-ce que l’épargne salariale ? L’épargne salariale est une épargne que les salariés et dirigeants (sous conditions) peuvent se constituer au sein de [...]
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Que m’apporte l’épargne salariale ? Les mécanismes de participation, d’intéressement et d’abondement sont des versements défiscalisés, opérés par l’entreprise au profit de ses salariés, sous certaines conditions. La participation redistribue une partie du bénéfice de l’entreprise La participation permet d’associer les salariés aux résultats de l’entreprise, en leur attribuant une partie du bénéfice réalisé. Elle est [...]
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Comment fonctionnent les Plans d’Épargne Entreprise ou Inter-entreprises Le Plan d’Epargne Entreprise permet aux salariés de se constituer, avec l’aide de l’entreprise (article L-443-1 du Code du travail), une épargne investie en titres financiers, gérés par des professionnels. Les sommes versées sur un PEE/PEI sont indisponibles durant 5 ans. Elles redeviennent disponibles, soit à l’issue [...]
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